中宏網山東12月31日電 12月31號下午，山東省人民政府新聞辦召開新聞發布會，邀請山東省教育廳二級巡視員李文生介紹相關情況。

據了解，高校畢業生就業不僅直接關系到大學生的個人前程，更深刻影響著國家的經濟發展、社會穩定以及長遠的國際競爭力。省教育廳將深入貫徹落實《實施意見》，持續優化調整學科專業結構，深化產教融合、校企合作，創新人才培養模式，不斷提升人才培養的針對性和匹配度，促進高校畢業生高質量充分就業。

加強宏觀管理與指導，提高學科專業設置與經濟社會發展匹配度

李文生說：“近3年，全省高校新增專業點1152個，其中80%以上為急需緊缺專業，有效優化了學科專業結構，我們將繼續會同有關部門強化人才需求預測分析，定期更新發布《‘十強產業’急需學科專業引導發展清單》《鼓勵發展本科專業清單》，引導高校做好學科專業中長期發展規劃，完善學科專業設置調整機制，提高理工農醫類學科專業占比，超常布局集成電路、人工智能、生命健康、涉外法治等急需緊缺領域學科專業，構建與國家戰略和經濟社會發展需求相匹配的學科專業體系。“

深化產教融合、校企合作，提高人才培養和產業需求的匹配度

“山東省是全國唯一擁有全部41個工業大類的省份，為產教融合、校企合作提供得天獨厚的條件。在這方面，山東省教育廳有一些成功案例，比如建設了省級行業產教融合共同體47個、市域產教聯合體56個，有力促進了人才培養供需對接?！袄钗纳榻B，山東省將進一步聚焦現代化產業體系建設，以教促產、以產助教，切實形成政、行、企、校多方聯動、協同發力的良性循環。重點強化高等教育共同體、卓越工程師聯合體建設，做深做實行業產教融合共同體和市域產教聯合體，再建設一批未來技術學院、專業特色學院、現代產業學院，努力培養德技并修、適應新質生產力需要的高素質、高技能人才。

強化創新人才培養，提高人才素質與崗位需求的匹配度

當前，山東省勞動力平均受教育年限達11.3年，大學文化程度人口超1800萬人，為綠色低碳高質量發展提供了有力支撐?！拔覀儗⒕劢埂咴谇啊⑻舸罅?span style="text-indent: 32px;">’光榮使命對人才提出的新的更高要求，持續提升人才自主培養能力和水平，重點加強新工科、新醫科、新農科、新文科建設，推進理工結合、工工貫通、醫工融合、農工交叉，科產教協同育人，提升學生的實踐能力和就業能力，源源不斷輸送適應社會需求、滿足崗位需要的人才，努力為中國式現代‘山東篇章’提供更強有力的人才支撐。“李文生表示。